HeadHunter составили топ основных трендов и изменений на рынке труда Иркутска в 2017 году.
Так, за год общее число вакансий в Иркутске выросло на 16%. При этом, работодатели чаще всего размещали вакансии в сферах «Продажи» (34%), «Строительство» (9%) и «Производство» (8%). При этом, активней всего по сравнению с прошлым годом росли сферы «Рабочий персонал» (+209%), «Медицина, фармацевтика» (+207%) и «Государственная служба» (+192%). В сферы с постоянным устойчивым спросом так же попали «Производство», «Рабочий персонал».
На конец года в базе hh.ru в Иркутске содержится более 164 тыс. резюме. При этом, структура резюме выглядит следующим образом: «Начало карьеры, студенты» (21%), «Продажи» (18%) и «Бухгалтерия» (9%). Четвертую строчку так же раздели сферы «Административный персонал» и «Транспорт» с 8% от общего числа соискателей. Общая динамика роста резюме составила +18%.
Самыми активными соискателями в этом году стали: «Домашний персонал» +168%, «Инсталляция и сервис» +131%, «Рабочий персонал» +114%. А вот менее активно искали работу (создавали и активировали резюме), специалисты в сфере консультирования (2%), «Управление персоналом» (+9%) и «Бухгалтерия» (+9%).
Сегодня среди соискателей Иркутска большая часть — женщины (53%) в возрасте от 26 до 35 лет. У 64% кандидатов высшее образование, у 18% средне-специальное.
Средний конкурс среди соискателей по нашему городу составил 5,5 резюме на одно предложение. В Иркутске самой конкурентной сферой стала «Государственная служба», где на одно предложение претендуют более 19 резюме соискателей. На второй строчке начинающие специалисты (9,9), третьей — юристы (8,9). Самый большой дефицит специалистов сохраняется в консультировании и инсталации и сервис, всего менее одного резюме на предложение.
По сравнению с прошлым годом снизилось число соискателей, рассматривающих возможность переезда. В Иркутске с 31% до 28%.
По данным проекта HeadHunter «Люди в цифрах», среднее вознаграждение, которое предлагали в Иркутске в 2017 году, составило 39,58 тыс. руб. При этом, среди сфер, входящих в Топ-5 самых популярных в нашем регионе, самыми высокооплачиваемыми оказались специалисты в сфере строительства.
