Компания «Востсибуголь» (входит в En+ Group) подвела итоги 2021 года. Предприятия угольного дивизиона добыли в прошлом году 14,5 млн тонн топлива. Из них более 10 млн тонн угля поставлено на теплоэлектростанции Байкальской энергетической компании.
В 2022 году компания намерена увеличить добычу товарного угля более чем на 2 млн тонн в год за счет начала разработки Мугунского южного разреза, угли с которого обладают повышенными качественными характеристиками.
Инвестиционные вложения в развитие и поддержание производственных мощностей Востсибугля в 2021 году составили 1,5 млрд руб. Ремонтная программа была профинансирована на 578 млн руб. Свыше 55 млн руб. направлено на природоохранные мероприятия, в числе которых строительство очистных сооружений и мероприятия по искусственному воспроизводству водных биологических ресурсов. Также компания провела рекультивацию и вернула в оборот 60 га земель лесного фонда и сельскохозяйственного назначения.
По информации «Востсибугля», налоговые и приравненные к ним платежи по компании в прошлом году составили 3,5 млрд руб. Из них в местные бюджеты поступило 140,6 млн руб., в федеральный - около 1,2 млрд, в консолидированные бюджеты субъектов - 956 млн, в социальные фонды - 1,2 млрд руб.
Следуя ESG целям, в 2021 году компания продолжила все действующие социальные проекты. На них по соглашениям с муниципалитетами было выделено более 59 млн руб. Также по обращениям местных администраций поставлено около 6 тыс. тонн социального угля для надежного прохождения отопительного сезона.
«Для компании «Востсибуголь» ключевым событием 2021 года стала работа по подготовке к открытию Мугунского южного разреза в Тулуне. Проект, над которым мы работали последние несколько лет, позволит не только стабильно обеспечивать тепловые электростанции Иркутской области качественным топливом, но и поможет улучшить экологическую ситуацию в городах. Также в приоритете для компании остается выполнение взятых на себя социальных обязательств как перед муниципалитетами, в которых мы ведем свою деятельность, так и перед нашими работниками. Важным шагом для нас, как и всех предприятий En+ Group, было двухэтапное повышение заработной платы сотрудникам. Движение в этом направлении будет продолжено, в ближайших планах обеспечить доход специалистов на 15% выше средней зарплаты по региону», - отметил генеральный директор ООО «Компания «Востсибуголь» Евгений Мастернак.
