Министерство труда и занятости Иркутской области и Иркутское региональное отделение Общероссийской общественной организации «Союз машиностроителей России» подписали обновленное соглашение о взаимодействии. Подписи под документом поставили министр Кирилл Клоков и первый заместитель председателя Иркутского регионального отделения ООО «Союз машиностроителей России» Александр Марочкин.
Ключевая цель документа - объединение усилий для сохранения промышленного потенциала Приангарья и создания условий для социально-экономического роста через адресную кадровую поддержку приоритетных отраслей.
«Обновлённое соглашение открывает новые возможности для построения долгосрочной системы подготовки специалистов для промышленности. Наша совместная задача - не просто закрывать текущие вакансии, а сформировать кадровый запас, чтобы предприятия региона были обеспечены квалифицированными сотрудниками на годы вперёд», - сказал Кирилл Клоков.
Особый акцент в соглашении сделан на содействие в трудоустройстве двух категорий граждан: участников и ветеранов специальной военной операции, а также выпускников образовательных организаций, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование.
Глава минтруда Кирилл Клоков отметил, что новое соглашение конкретизирует направления сотрудничества, среди которых формирование положительного имиджа рабочих и инженерных профессий, разработка мер по повышению мобильности трудовых ресурсов, подготовка предложений по совершенствованию законодательства в сфере занятости, а также организация совместных конференций, форумов и выставок.
Важным практическим инструментом остаётся региональная мера поддержки работодателей: субсидия в размере 40 тыс. руб. за трудоустройство каждого участника СВО или выпускника вуза, колледжа или техникума. Представители Союза машиностроителей участвуют в её реализации.
«Машиностроение является системообразующей отраслью экономики Приангарья, и наше взаимодействие с региональным министерством труда призвано обеспечить её устойчивое развитие. Мы готовы оказывать практическое содействие в трудоустройстве и переподготовке кадров, делиться с ведомством актуальной информацией о потребностях предприятий. Такой подход позволит не только решать текущие кадровые вопросы, но и системно выстроить обучение персонала, создать достойные условия на рабочих местах и сформировать чёткую траекторию подготовки молодых специалистов под задачи завтрашнего дня», - подчеркнул Александр Марочкин.
